2025年5月23日上午，广东信达律师事务所刑事专业委员会同仁莅临盈科深圳参观交流，盈科深圳代表予以热情接待。双方就律所组织架构和管理模式，专业化、团队化建设和人才培养，行业法律服务和业务拓展，线上法律服务和新媒体运用等进行深入交流。

交流环节

会议伊始，盈科深圳管委会主任刘晓安发表讲话，首先对广东信达律所刑委会主任洪灿博士一行来访表示热烈欢迎，接着介绍了盈科律师事务所及盈科深圳的发展概况。他讲到，盈科律师事务所是规模化大所，在中国大陆地区设有124家律所及1家粤港澳联营律所，拥有员工24200余名，其中律师人数超18000余人。盈科全球法律服务网络已经覆盖了104个国家和地区的199个国际城市。

刘晓安主任继续介绍，盈科深圳2012年成立至今，已成为华南地区的规模大所，拥有员工总数1500余人，其中汇聚各个专业领域优秀律师1000余名。设有12个专业中心及多个工作委员会，如诉讼仲裁委、合规建设委、执业纪律委等，严格把控律师执业纪律。同时，积极关注新兴法律服务领域，比如设立低空经济、人工智能和生物医药行业法律委员会，与行业协会开展交流合作等。积极开展涉外法律服务，打造“一十百千”计划工程，与多个国家和地区建立联系与合作。积极开展线上法律服务，利用新媒体平台拓展业务渠道。律所目前积极推进专业化先锋队试点建设，推动律师专业化发展，鼓励律师专注特定领域，提高专业能力和服务质量。最后，刘晓安主任对律所线上办公创新模式还提出了未来展望。

接着，黄敬主任对广东信达律所同仁来访表示热烈欢迎，向与会人员介绍了盈科深圳刑事法律事务中心的组织架构及中心下设四个二级部门（职务犯罪法律事务部、经济犯罪法律事务部、金融犯罪法律事务部、刑事风险与合规法律事务部）等基本情况，并对参会的刑事中心成员（中心顾问刘辉律师、中心副主任周旭律师、中心副主任兼经济犯罪法律部主任易凡律师、中心秘书长兼金融犯罪法律部主任赖勇律师、中心副秘书长兼刑事风险与合规法律部副主任宫志刚律师）也作一一介绍。黄敬主任还介绍了刑事中心的发展历程，因发展需要，后更改为刑事中心与刑民交叉中心，两个中心约200名执业律师，人员规模和业务发展都在稳步前进。关于团队建设，黄敬主任还从团队业务范围、业务拓展、人员分工、发展空间、团队价值观等多维度，结合自身团队建设的长期实践，进行了详细介绍和分享。

信达律所刑事专业委主任洪灿律师对盈科深圳管委会及刑事中心各位同仁的热情接待表示感谢，并对参会的高级合伙人林勇律师、高级合伙人徐孟君律师、信达刑专委副主任欧阳劲松律师等9位信达律师逐一进行了介绍。洪律师对信达以资本市场业务为核心，围绕资本市场客户需求，提供一站式法律服务的发展模式和业务特色，以及目前信达专业委员会的建设情况向盈科同仁进行了分享。洪律师希望发挥专业委的平台作用，通过学习盈科深圳刑事中心在专业化分工协作中的实践经验，以业务拓展为导向，推动信达刑事专业委员会二次专业化发展，精准帮助委员会的刑事律师打造更具辨识度的专业化标签。

刘辉律师介绍了团队的基本架构和建设发展，以专业协同和人文关怀为核心理念，构建了62人的复合型梯队，涵盖刑事、民商事、政府法律事务等多元领域，实行扁平化管理模式，新进人员入团队实行高伙一票否决制，设立团队内部基金、营造平等融洽的合作氛围。在专业建设层面，刘辉律师团队注重实践与理论的深度融合，强调“案例为王”的专业化路径，团队成员对外要有大标签、对内有小标签，地域特点和专业特点相结合，通过汇编刑事及民商事经典案例、出版专著，夯实团队专业理论根基，同时通过内部培训、外部研修等方式，建立常态化业务提升机制，为青年律师提供阶梯式成长支持。

自由交流环节，与会人员围绕团队管理、专业建设、人才培养及业务拓展等话题展开畅谈，为双方熟悉了解以及合作和协同发展打下坚实基础。

本次交流活动以经验分享和业务探讨为纽带，推动不同律所在管理模式、业务创新，团队建设以及人才培养等方面互鉴共进。未来，盈科深圳将继续深化与同行深入交流，以开放姿态汇聚专业动能，共同推动盈科的高质量可持续发展！